Дополнительная информация

• Новости Кафедры ЭТП
• Фотогалерея
• Достижения студентов
• Центры ответственности кафедры

Кафедра «Экономической теории и предпринимательства» (ЭТП) готовит специалистов по всем формам обучения и является выпускающей:

- по направлению подготовки 38.03.02  "Менеджмент" (бакалавриат) профиль – Производственный менеджмент;

- по направлению подготовки 38.03.01  "Экономика" (бакалавриат);

- по направлению подготовки 38.04.02 "Менеджмент" (магистратура).

Среднегодовой выпуск специалистов – более 100 человек.

В соответствии с принципами инновационного образования приоритетными направлениями развития кафедры являются:

1. Воспитание гармоничной личности, способной и реализующей свою способность к творчеству.
2. Обеспечение непрерывной связи учебного процесса с прикладными исследованиями кафедры.
3. Формирование знаний, умений и навыков, позволяющих студентам эффективно решать вопросы планирования, управления финансами, бухгалтерского и налогового учета в условиях инновационного развития.

МИССИЯ КАФЕДРЫ – ПОМОГАТЬ СПОСОБНЫМ НАС СЛЫШАТЬ, ДАВАТЬ НОВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ СПОСОБНЫМ ИЗМЕНЯТЬ МИР И ДЕЛАТЬ С НАШИМИ УЧЕНИКАМИ МИР ЛУЧШЕ!

Процесс обучения осуществляется с акцентом на практическое использование современных информационных технологий в сфере бизнеса, финансов и экономики. В учебном процессе и организации научных исследований используются работы ведущих ученых и специалистов в области экономики.

Выпускники кафедры могут осуществлять информационно-аналитическую, организационно-управленческую деятельность в коммерческих и некоммерческих организациях, в органах государственного и муниципального управления. 

Выпускники кафедры решают следующие профессиональные задачи:

- планирование деятельности организации и подразделений;

- формирование организационной и управленческой структуры организации;

- организация работы исполнителей (команды исполнителей) для осуществления конкретных проектов, видов деятельности, работ;

- разработка и реализация проектов, направленных на развитие организации (предприятия, органа государственного или муниципального управления);

- контроль деятельности подразделений, команд (групп) работников;

- мотивирование и стимулирование персонала организации, направленное на достижение стратегических и оперативных целей;

- построение внутренней информационной системы организации для сбора информации с целью принятия решений, планирования деятельности и контроля;

- оценка эффективности проектов;

- разработка бизнес-планов создания бизнеса.

На кафедре большое внимание уделяется научной работе и привлечению молодёжи: аспирантов, соискателей и студентов.

Регулярно проводятся студенческие научные конференции (по производственной практике, ежегодные научные, по итогам отдельных дисциплин), лучшие научные работы студентов представляются на межвузовские конференции и конкурсы, получают дипломы соответствующих конкурсов и Министерства образования и науки РФ.

Начиная с 2003 г. дипломные проекты, выполненные выпускниками кафедры, занимают призовые места на Всероссийских смотрах-конкурсах. Публикуются студенческие материалы по итогам индивидуальной учебно-исследовательской работы, научной работы в кружке кафедры, лучшие доклады, занявшие призовые места на научно-технических студенческих конференциях.